Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité du Directeur des relations européennes et internationales et lien fonctionnel avec la cheffe du projet LIFE BIODIV’FRANCE.
Conditions d’emploi : Recrutement sur projet de 36 mois renouvelable jusqu'à 72 mois à pourvoir ; soit par un contractuel (rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 2 399€ et 3 233 € bruts mensuels), soit par un fonctionnaire en détachement sur contrat.
La France s’est dotée d’une stratégie nationale pour la biodiversité (SNB) pour la période 2022-2030 qui affirme la nécessité d’impliquer l’ensemble de la société française pour réussir à reconquérir la biodiversité. Cette stratégie ambitieuse implique la mobilisation d’un grand nombre d’acteurs et la mise en synergie des politiques de biodiversité avec d’autres politiques qui lui sont reliées (adaptation au changement climatique, transition énergétique et politiques sectorielles). Ce changement de modèle et d’échelle nécessite des moyens humains importants.
Le projet LIFE BIODIV’FRANCE (https://www.ofb.gouv.fr/le-projet-life-biodivfrance budget total de 50M€ sur la période 2024-2032), est coordonné par l’OFB et comprend un consortium de 30 participants. Il vise à contribuer à la mise en œuvre de la SNB grâce notamment à l’instauration d’un dialogue entre toutes les parties prenantes, un apport significatif en ingénierie et un travail sur l’articulation des financements européens, nationaux et régionaux en faveur de la biodiversité. Le projet est organisé autour de cinq objectifs spécifiques relatifs à une meilleure prise en compte de la biodiversité par les collectivités locales, à l’amélioration de la gestion des aires protégées, à la mobilisation des citoyens, à l’engagement des filières les plus impactantes pour la biodiversité et au développement de la formation et des compétences au service de la biodiversité.
L’équipe du projet est désormais à l’œuvre au sein de l’OFB avec une quarantaine d’agents recrutés et au sein du consortium avec un niveau équivalent de personnes travaillant pour le projet.
Le projet BIODIV’FRANCE doit répondre, entre autres défis, à la sous-mobilisation des fonds européens pour la biodiversité en France. 10% du cadre financier pluriannuel de l’UE est en effet consacré à la biodiversité, mais les moyens mis en œuvre au niveau national (compétences, coordination des cofinanceurs, approches stratégiques, etc.) sont insuffisants pour réaliser le plein potentiel de cette source de financements.
Dans ce contexte, le projet anime une cellule d’ingénierie qui assure le suivi des fonds complémentaires du projet et le développement de capacités en ingénierie de montage de projets en faveur de la biodiversité des membres du consortium, notamment via les financements européens mais aussi via les financements nationaux publics et privés. Elle peut également compter sur la mobilisation de différents agents de l’OFB déjà impliqués sur les sujets du financement de la biodiversité (VIA de Bruxelles à la DREI ou agents mobilisés sur les financements privés par exemple).
Sous l’autorité du directeur des relations européennes et internationales et sous l’autorité fonctionnelle de la cheffe du projet LIFE BIODIV’FRANCE basée à la direction de l’appui aux stratégies pour la biodiversité, il/elle aura pour rôle de
Relations internes :
Relations externes :
Connaissances :
Savoir-faire opérationnel :
Savoir-être professionnel :
Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :
Rejoindre l’Office français de la biodiversité, c’est aussi bénéficier de nombreux avantages vous garantissant des conditions optimales pour accomplir vos missions :
Restauration
En fonction des sites :
Si Pérols : Restauration collective sur site avec participation employeur
Si Vincennes : Restauration collective sur site avec participation employeur
