Référence :
2025/3382
Affectation :
Direction interrégionale PACA-Corse
Catégorie :
C
Résidence administrative :
Barcelonette ou Chaffaut Saint-Jurson ou St andré les alpes
Information générale
Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité du Chef de Service Départemental 04 et du Référent Grands prédateurs.
Conditions d’emploi : VACATION / période à définir entre avril et décembre, volume à définir entre 250 et 500 heures, rémunération liée au volume horaire effectivement réalisé.
Mission
La réalisation de constats de dommages aux troupeaux et animaux domestiques dans le cadre de la prédation du Loup.
Le poste sera rattaché à une implantation de l’OFB :
- soit à ST ANDRE LES ALPES (pour des interventions principalement sur la vallée du Verdon) ;
- soit à BARCELONETTE (pour des interventions principalement sur la vallée de l’Ubaye) ;
- soit au CHAFFAUT Saint-Jurson (pour des interventions sur le département) ;
Activités principales
Réalisation des constats de dommages prédation Loup
- Réception des messages d’alerte de prédation ;
- Rendez-vous avec éleveur ou berger sur l’exploitation, ou l’alpage lieu du dommage ;
- Établissement des constats sur place et localisation cartographique ;
- Compilation, réalisation de carte et remise des constats au secrétariat ;
Activités techniques secondaire
- Recherche d’indices de présence de loups, et récolte d’échantillons biologiques ;
- Rédaction rapportage indices Loup.
Relations liées au poste
Relations internes :
- Le service départemental de l'OFB 04.
Relations externes :
- Direction Départementale des Territoires 04 ;
- Éleveurs locaux.
Profil recherché
Pas de diplôme minimum requis pour ce poste.
Compétences et qualités requises
Connaissances :
- Maîtrise de base des outils informatiques/bureautiques : Word, Géoportail, et du téléphone portable (réception envoi de photos), GPS, Messagerie… souhaitée ;
- Sens de l’orientation sur le terrain ;
- Connaissance des communes et du réseau routier du secteur souhaité ;
Savoir-faire opérationnel :
- Assurer le suivi de dossiers (formulaire de constat à remplir) ou application dédiée ;
- Utiliser les outils et applications de l’Établissement ;
- Rendre compte à sa hiérarchie ;
Savoir-être professionnel :
- Rigueur, sens de l’organisation liée à l’autonomie du poste ;
- Bon contact humain, patience et tolérance ;
- Bonne capacité de travail en équipe.
Conditions d'exercice / sujétions particulières
- Taux horaire égal au SMIC (11,88 € brut/heure, au 01/01/25);
- Remboursement des frais kilométriques selon puissance véhicule (barème OFB) ;
- Taux repas selon les amplitudes horaires (20€, sur justificatif)
Dépôt de candidature (en interne)
Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :
