Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité de la Cheffe du service de la Commande Publique et du chef de service adjoint
Conditions d’emploi : Recrutement dans le cadre d'une mission d'intérim à pourvoir dés que possible jusqu'à la fin de l'année. Rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 2 399 € et 3 134 € bruts mensuels
L’Office français de la biodiversité (OFB), établissement public placé sous la tutelle des ministres chargés de l’Environnement et de l’Agriculture, a été créé le 1er janvier 2020 par la loi n° 2019-773 du 24 juillet 2019, pour protéger et restaurer la biodiversité.
Conformément à l’article L.131-9 du code de l’environnement, il « contribue, s'agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité ainsi qu'à la gestion équilibrée et durable de l'eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique », grâce au continuum de ses trois grandes missions complémentaires : « Connaître », « Accompagner », « Protéger ».
Pour remplir ses missions, l’OFB compte plus de 3 000 agents, dont plus des deux-tiers agissent sur le terrain dans l’Hexagone et dans les Outre-mer. Il s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires : inspecteurs de l’environnement, ingénieurs, experts, spécialistes, vétérinaires, techniciens, personnels scientifiques, techniques et administratifs…
L’établissement est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux :
Doté d’un budget de plus de 600 M€, l’établissement dispose un Contrat d’objectifs et de performance pour la période 2026-2030 signé par les ministres le 12 décembre 2025, et d’un programme d’intervention pour la période 2026-2030, approuvé lors du Conseil d’administration du 12 mars 2026, qui s’inscrivent notamment dans le cadre des différents plans et stratégies dont s’est dotée la France (stratégie nationale pour la biodiversité, stratégie nationale pour les aires protégées, plan Eau dans les Outre-mer, stratégie nationale bas carbone, plan national d’adaptation au changement climatique, stratégie nationale pour la mer et le littoral, stratégie Ecophyto, plan national santé environnement, etc.) ou du nouveau règlement européen sur la restauration de la nature.
Assurer la passation des marchés publics relatifs aux projets menés dans le cadre de l’Observatoire Eolien en Mer, en recherchant une performance économique de la commande publique (élaboration et exécution).
Il pourra être amené à travailler sur d’autres procédures de marchés.
Passation des marchés publics et suivi d’exécution
- Assurer la veille juridique relatif à ce domaine précis,
- Apporter conseil et assistance à l'évaluation, à la définition du juste besoin des services prescripteurs,
- Accompagner les directions opérationnelles dans l’élaboration des pièces techniques,
- Rédiger les pièces contractuelles administratives de marchés,
- Assurer la passation de la mise en concurrence et assurer les négociations le cas échéant,
- Rédiger le rapport d’analyse des offres,
- Gérer la notification et relations dans l’exécution du marché par son (ses) titulaire(s) en binôme avec les prescripteurs,
- Prévenir ou Traiter les litiges fournisseurs,
- Gérer l’exécution (avenant(s) /reconduction(s).
Mise en œuvre d’une performance économique des marchés
- Proposer à sa hiérarchie des stratégies d’achat public, performantes et durables, et mettre en œuvre celles établies,
- Réaliser les analyses économiques sectorielles (sourcing et parangonnage),
- Participer au travail de définition fonctionnelle et de massification des besoins définition fonctionnelle (cartographie des achats),
- Négocier avec les fournisseurs potentiels et ceux candidats aux marchés,
- Mettre à jour la cartographie et la définition des besoins, des offres disponibles sur le marché.
Relations internes :
Relations externes :
Master 1 ou 2 idéalement en droit public
Une première expérience dans les marchés publics est exigée
Connaissances :
Savoir-faire opérationnel :
Savoir-être professionnel :
Télétravail possible : Oui / Non
Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :
Rejoindre l’Office français de la biodiversité, c’est aussi bénéficier de nombreux avantages vous garantissant des conditions optimales pour accomplir vos missions :
Restauration
En fonction des sites :
Si Brest : Partenariat avec les restaurateurs à proximité du site (réduction)
Si Pérols : Restauration collective sur site avec participation employeur
Si Vincennes : Restauration collective sur site avec participation employeur
Autres sites : précisez les conditions de restauration (salle de pause, …)
Précisions sur le cadre de travail : Parking / Garage à vélo / A proximité de …
