Office français de la biodiversité

Apprentissage - Analyse et valorisation des données produites dans le cadre des réseaux.. H/F

Référence : 2026/4356
Affectation : Direction régionale Occitanie
Résidence administrative : Toulouse (31)
Poste à pourvoir le : 01/09/2026
Date limite de candidature : 10/07/2026

Information générale

Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité de la Cheffe de service/Cheffe de service adjointe

Conditions d’emploi :  contrat d'apprentissage de 12 mois

Intitulé complet de l'offre d'apprentissage Analyse et valorisation des données produites dans le cadre des réseaux de suivi connaissance sur les cours d’eau et animation du réseau régional écrevisses H/F

L’Office français de la biodiversité (OFB), établissement public placé sous la tutelle des ministres chargés de l’Environnement et de l’Agriculture, a été créé le 1er janvier 2020 par la loi n° 2019-773 du 24 juillet 2019, pour protéger et restaurer la biodiversité.

Conformément à l’article L.131-9 du code de l’environnement, il « contribue, s'agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité ainsi qu'à la gestion équilibrée et durable de l'eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique », grâce au continuum de ses trois grandes missions complémentaires : « Connaître », « Accompagner », « Protéger ».

Pour remplir ses missions, l’OFB compte plus de 3 000 agents, dont plus des deux-tiers agissent sur le terrain dans l’Hexagone et dans les Outre-mer. Il s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires : inspecteurs de l’environnement, ingénieurs, experts, spécialistes, vétérinaires, techniciens, personnels scientifiques, techniques et administratifs…

L’établissement est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux :

  • une échelle nationale et internationale, où se définit et se pilote la politique de l’OFB (directions et délégations nationales) ; 
  • une échelle régionale, où s’exercent la coordination et la déclinaison territoriale (directions régionales et délégations de façade maritime) ; 
  • des échelons départementaux et locaux de mise en œuvre opérationnelle et spécifique (services départementaux, parcs naturels marins, sanctuaire Agoa, réserves et territoires, etc.), appuyés par des brigades mobiles d’intervention et des unités spécialisées.

Doté d’un budget de plus de 600 M€, l’établissement dispose un Contrat d’objectifs et de performance pour la période 2026-2030 signé par les ministres le 12 décembre 2025, et d’un programme d’intervention pour la période 2026-2030, approuvé lors du Conseil d’administration du 12 mars 2026, qui s’inscrivent notamment dans le cadre des différents plans et stratégies dont s’est dotée la France (stratégie nationale pour la biodiversité, stratégie nationale pour les aires protégées, plan Eau dans les Outre-mer, stratégie nationale bas carbone, plan national d’adaptation au changement climatique, stratégie nationale pour la mer et le littoral, stratégie Ecophyto, plan national santé environnement, etc.) ou du nouveau règlement européen sur la restauration de la nature.

La direction régionale Occitanie de l’OFB, qui regroupe 271 agents, est structurée autour d'un siège à Toulouse en Haute-Garonne (31) et d'une antenne à Grabels dans l’Hérault (34). Elle est organisée autour d’un Directeur Régional (DR), de 2 DR adjoints, de 4 services régionaux (administratif, connaissance, police et appui aux acteurs et mobilisation du territoire), de 13 services départementaux (SD) implantés sur 18 sites, au plus près des enjeux territoriaux ainsi que du Parc naturel marin du golfe du Lion qui protège 4 010 km² de surface maritime. Le Service Régional Connaissance (SRC) comprend 16 agents répartis sur 4 sites (siège DR à Toulouse, laboratoire d’hydrobiologie sur le site de la cité administrative à Toulouse, antenne de la DR à Grabels et laboratoire d’hydrobiologie sur le site de la cité administrative à Montpellier). Il est dirigé par une cheffe de service et une adjointe, et est composé du laboratoire d’hydrobiologie (9 agents), d’une unité « milieu aquatique » (4 agents), d’un agent en charge des « missions terrestres » et d’un agent en charge des « données ». Le SRC assure l’animation et la coordination sur tout le territoire Occitanie de l’ensemble des activités connaissance, aussi bien sur les domaines terrestres qu’aquatiques.

Mission

Description de l’apprentissage :

Sur les milieux aquatiques, les réseaux de suivi sont essentiellement effectués dans le cadre du programme de surveillance des masses d’eau, en partenariat avec les Agences de l'Eau. Ce programme de surveillance découle de la mise en œuvre de la Directive cadre sur l’Eau, directive européenne qui définit un cadre pour la gestion et la protection des eaux par grands bassins hydrographiques sur le plan européen. Cette directive fixe des objectifs ambitieux pour la préservation et la restauration de l’état des eaux superficielles (eaux douces et eaux côtières) et pour les eaux souterraines. 
Parmi les réseaux du programme de surveillance des masses d’eau, on retrouve :

  • Le réseau de référence pérenne (RRP) : il a pour but de consolider la connaissance et l’évolution des conditions rencontrées dans des milieux épargnés au mieux par les activités humaines, dans un contexte de changement climatique.
  • Le réseau de contrôle de surveillance (RCS) : il permet d’évaluer l’état général des eaux et les tendances d’évolution au niveau d’un bassin.

Le SRC effectue sur des sites de ces deux réseaux des prélèvements et déterminations faunistiques et floristiques via le laboratoire d’hydrobiologie (invertébrés benthiques, diatomées et macrophytes) et l’unité milieu aquatique en lien avec les services départementaux (poissons). Les inventaires effectués participent au calcul de l’état écologique nécessaire au processus d’évaluation de l’état des masses d’eau.  

Outre les réseaux du programme de surveillance, des suivis sur les populations d’écrevisses sont effectués par les SD, mais aussi par les fédérations départementales de pêche. 

Mission : 

L’apprenti aura 2 missions principales :

  •  Analyser et valoriser les données issues des réseaux du programme de surveillance via l’étude de l’évolution temporelle de la qualité écologique. 
  • Contribuer à l’animation du réseau de suivi des populations d’écrevisses et à sa mise en œuvre partenariale avec les fédérations de pêche

Activités principales

Analyse et valorisation des données des réseaux DCE

  • Construire un jeu de données regroupant les données de tous les compartiments biologiques
  • Réaliser des analyses statistiques via le logiciel « R » pour mettre en évidence les potentielles évolutions des indicateurs/données biologiques dans le temps
  • Interpréter ces évolutions et identifier les facteurs qui en sont responsables avec l’aide des agents du SRC et des partenaires (notamment Agences de l’eau)
  • Génération de rapports automatiques sous format word via Rmarkdown (ou solution équivalente) regroupant les différents graphiques ou tableaux qui permettront de visualiser et analyser facilement les données. Une procédure détaillée du fonctionnement de l'outil d'automatisation devra être rédigée pour faciliter la mise à jour annuelle du rapport.

Consolidation du réseau régional écrevisses

  • S’approprier les travaux du réseau constitué par le technicien du SRC en charge de cette thématique en lien avec les correspondants départementaux
  • Rassembler les données produites et en assurer une synthèse cartographique en lien avec le technicien du SRC en charge de cette thématique et le géomaticien/administrateur de données du SRC
  • Reprendre contact avec l’Association Régionale des Pêcheurs d’Occitanie (ARPO) pour formaliser une feuille de route partenariale
  • Echanger avec le réseau national écrevisses OFB (DR et DRAS/DSUED)
  • Organiser 1 ou des réunions ou journées techniques délocalisées
  • Contribuer aux suivis terrain avec les correspondants départementaux

Relations liées au poste

Relations internes :

  • Agents du Service Régional Connaissance, et aussi des autres Service Régionaux et Départementaux de la Direction Régionale Occitanie (DR Occ)
  • Direction de la Surveillance de l’Evaluation et des Données (DSUED dont PATRINAT)
  • Direction de la Recherche et de l’Appui Scientifique (DRAS).
  • Services connaissance des autres Directions Régionales

Relations externes :

  • Services et opérateurs de l’État, (Agences de l’Eau, DREAL Occitanie)
  • Fédérations de pêche , ARPO
  • Organismes de recherche (INRAE, Université…)
  • Syndicats de rivière et Associations naturalises

Compétences et qualités requises

Connaissances :

  • Bonnes connaissances en écologie aquatique, des fonctionnements des écosystèmes aquatiques (habitat, biodiversité…) et des protocoles de suivi
  • Connaissances des principaux acteurs de gestion de la biodiversité

Savoir-faire opérationnel :

  • Langage de programmation R et utilisation courante de QGIS, une expérience dans la pratique de Rmardown serait un plus
  • Bonne compétences rédactionnelles et capacité à mobiliser des ressources documentaires
  • Capacité et goût pour l’animation de réseaux
  • Analyser des données et synthétiser des résultats
  • Goût pour la communication et vulgarisation des données environnementales

Savoir-être professionnel :

  • Capacité d’autonomie, de rigueur, et sens de l’organisation
  • Aptitude au travail en équipe et bon sens du relationnel
  • Esprit d’initiative
  • Curiosité & motivation

Diplômes – Formation – Expérience :

  • Etudiant.e en Master 2 ou dernière année d’école d’ingénieur (écologie, biodiversité, spécialités statistiques)

Conditions d'exercice / sujétions particulières

  • Permis B (déplacements possibles dans toute la région Occitanie)

Dépôt de candidature

Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :

  • CV
  • Lettre de motivation
  • Diplôme le plus élevé obtenu
  • Contacts : Gaëlle Jardin – Cheffe du laboratoire d’hydrobiologie DR Occitanie (gaelle.jardin@ofb.gouv.fr)
    Laurence Blanc – Cheffe du service connaissance DR Occitanie (laurence.blanc@ofb.gouv.fr
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