Office français de la biodiversité

HP - Chargé.e de mission " coordination des tests de dispositifs techniques" H/F

Référence : 2026/4312
Affectation : Direction des aires protégées et des enjeux marins
Catégorie : A
Résidence administrative : Brest
Poste à pourvoir le : 01/07/2026
Date limite de candidature : 17/06/2026

Information générale

Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité de la cheffe de service SUM et sous le management fonctionnel de la coordinatrice nationale du projet FEAMPA ARP 

Conditions d’emploi : Emploi non permanent de 12 mois à pourvoir par un contractuel. Rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 2 399 € et 2 919 € bruts mensuels. 

 

L’Office français de la biodiversité (OFB), établissement public placé sous la tutelle des ministres chargés de l’Environnement et de l’Agriculture, a été créé le 1er janvier 2020 par la loi n° 2019-773 du 24 juillet 2019, pour protéger et restaurer la biodiversité.

Conformément à l’article L.131-9 du code de l’environnement, il « contribue, s'agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité ainsi qu'à la gestion équilibrée et durable de l'eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique », grâce au continuum de ses trois grandes missions complémentaires : « Connaître », « Accompagner », « Protéger ».

Pour remplir ses missions, l’OFB compte plus de 3 000 agents, dont plus des deux-tiers agissent sur le terrain dans l’Hexagone et dans les Outre-mer. Il s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires : inspecteurs de l’environnement, ingénieurs, experts, spécialistes, vétérinaires, techniciens, personnels scientifiques, techniques et administratifs…

L’établissement est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux :

  • une échelle nationale et internationale, où se définit et se pilote la politique de l’OFB (directions et délégations nationales) ; 
  • une échelle régionale, où s’exercent la coordination et la déclinaison territoriale (directions régionales et délégations de façade maritime) ; 
  • des échelons départementaux et locaux de mise en œuvre opérationnelle et spécifique (services départementaux, parcs naturels marins, sanctuaire Agoa, réserves et territoires, etc.), appuyés par des brigades mobiles d’intervention et des unités spécialisées.

Doté d’un budget de plus de 600 M€, l’établissement dispose un Contrat d’objectifs et de performance pour la période 2026-2030 signé par les ministres le 12 décembre 2025, et d’un programme d’intervention pour la période 2026-2030, approuvé lors du Conseil d’administration du 12 mars 2026, qui s’inscrivent notamment dans le cadre des différents plans et stratégies dont s’est dotée la France (stratégie nationale pour la biodiversité, stratégie nationale pour les aires protégées, plan Eau dans les Outre-mer, stratégie nationale bas carbone, plan national d’adaptation au changement climatique, stratégie nationale pour la mer et le littoral, stratégie Ecophyto, plan national santé environnement, etc.) ou du nouveau règlement européen sur la restauration de la nature.

Mission

Ce projet ARP bénéficie d’un financement européen du Fonds européen pour les affaires maritimes, la pêche et l’aquaculture (FEAMPA), l’ensemble du projet s’inscrira donc dans le cadre d’un tel financement (obligation de publicité sur les sources de financement, rapportage technique, administratif et financier…).

Missions :
La personne recrutée aura à sa charge la coordination des actions d'acquisition de connaissance et des tests de dispositifs techniques.

Activités principales

Activités principales

Le ou la chargé.e de mission assurera les activités suivantes :
-    Coordination de la mise en œuvre des tests de dispositifs techniques en lien avec les délégations de façades maritimes et les parcs naturels marins.
-    Pilotage et suivi des 8 marchés publics en cours pour la mise en œuvre de ces tests (fourniture des dispositifs techniques et accompagnement pour leur installation, engagement des professionnels, installation des caméras et analyses des données : lien avec le service de la commande publique OFB, assurer (i) la bonne exécution des prestations et (ii) assurer le lien entre les différents programmes ARP/ Life EMM et OBSCAME+ concernés par les marchés OFB mutualisés entre ces différents projets 
-    Coordination de la mise en œuvre des tests ARP avec les tests réalisés dans les autres projets en cours nationaux ou locaux (Life EMM, projets portés par les professionnels ou dans le cadre Plan d'action national pour réduire les captures accidentelles de petits cétacés dans le golfe de Gascogne)
-    Pilotage du marché 2024-15 pour la mise en œuvre des observations embarquées à bord des navires de pêche professionnelle (à partir de 2027) : assurer la bonne exécution de la prestation, organiser les comités de pilotage, mise à jour des formulaires terrains et bases de données associées etc. 
-    Participation aux discussions sur les tests et propositions des mesures de gestion dans le cadre du projet
-    Co-organisation de la journée technique « capture accidentelle » en 2027 en lien avec les administrations centrales, les partenaires du projet et l’équipe projet.
-    Participation et contribution technique aux comités de pilotage et groupes de travail du projet 
-    Valorisation des résultats du projet (ex. production des supports de présentation des résultats des tests de dispositifs pour réunion de partage des résultats auprès des professionnels, posters, etc.).

Livrables : 
-    Rédaction de l’État de l’art des techniques et dispositifs de limitation de capture existant (en complément du travail préalablement mené par le projet CETAMBICION pour les mammifères marins) 
-    Rédaction de la fiche « retour d’expériences » des tests de dispositifs techniques.
-    Contribution technique à la rédaction des livrables projets notamment concernant les parties relatives aux acquisitions de connaissance et de de test de dispositifs techniques, pour : 
o    les livrables concernant le volet « ARP espèces »
o    le rapport technique annuel
- Documents de synthèses, valorisation, vulgarisation et présentations de résultats des tests de dispositif technique
- Intégration des livrables sur la base documentaire de l’OFB

 

Activités spécifiques

-    Déplacements à prévoir en train sur Paris et plus ponctuellement sur les trois façades maritimes métropolitaines,
-    Déplacements éventuels en Europe (groupe d’experts, séminaires Natura 2000…)

Relations liées au poste

Relations internes :

  • L’ensemble de l’équipe projet ARP (niveau national et niveaux territoriaux au sein des Parcs naturels marins et des Délégations de façade maritime), les collègues du Service SUM et en particulier les équipes en charges des projets OBSCAMe+ et Life EMM, la chargée de mission « Pêche et usages maritimes » et le chargé de mission » protection de la biodiversité ».
  •  La direction Surveillance, Evaluation, Données
  • Contribution aux réseaux thématiques « pêche, aquaculture, ressources halieutiques », « habitats benthiques », « mammifères marins et tortues marines », « oiseaux marins ».

Relations externes :

  • Ensemble des partenaires et prestataires du projet : comités nationaux et régionaux des pêches maritimes et des élevages marins, Office de l’environnement de la Corse (OEC), Institut Français de Recherche pour l’Exploitation de la MER (IFREMER).
  • Direction générale des affaires marines, de la pêche et de l’aquaculture
  • Direction de l’eau et de la biodiversité
  • Services déconcentrés de l’Etat DIRM, DREAL et DDTM
  • Membres du groupe de travail national « captures accidentelles » de petits cétacés
  • Membres des groupes de travail nationaux « analyse de risque pêche espèces et habitats "
  • Organismes scientifiques : Observatoire PELAGIS
  • Université de La Rochelle, MNHN, GISOM,

Profil recherché

Niveau de diplôme requis :

  • Formation supérieure pluridisciplinaire en écologie marine, en halieutique et/ou en politiques publiques maritimes (BAC +5 et plus)
  • Expérience en gestion de projet de 2 ans minimum souhaitée

Compétences et qualités requises

Connaissances :

  • Bonne connaissance des différents enjeux et mécanismes de la biodiversité marine, des acteurs, des structures et de leur fonctionnement
  • Connaissance des textes de référence nationaux, européens et internationaux relatifs à la préservation de la biodiversité marine
  • Formation ou expériences complémentaires appréciées en : 
    o    Sciences halieutiques et/ou écologie marine 
    o    Connaissances de la pêche maritime française et de son contexte
    o    Connaissance du droit européen, en particulier de la DCSMM, de la DHFF et de la PCP

Savoir-faire opérationnel 

  • Conduite de projets multi-acteurs
  •  Très bonne capacité rédactionnelle et de synthèse
  • Pilotage et suivi des marchés publics
  • Animation de réunions et d’ateliers
  • Maîtrise de l’anglais 

Savoir-être professionnel :

  • Sens du travail en équipe, de la concertation, de l‘écoute, de la pédagogie
  • Esprit méthodique, réactivité, autonomie, capacités d’initiative et de rapportage
  •  Capacité à organiser et prioriser les tâches dans le respect d’un calendrier contraint
  • Bonnes qualités relationnelles face à l’enjeu du réseau multi-acteurs à animer

Conditions d'exercice / sujétions particulières

Télétravail possible : Oui /

Dépôt de candidature

Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :

  • CV
  • Lettre de motivation
  • Pour les fonctionnaires uniquement : dernier arrêté de situation administrative
  • Pour les non titulaires : diplôme le plus élevé obtenu

Nous rejoindre, c'est aussi

Rejoindre l’Office français de la biodiversité, c’est aussi bénéficier de nombreux avantages vous garantissant des conditions optimales pour accomplir vos missions :

  • Protection sociale complémentaire obligatoire (sauf cas de dispense), avec participation de l’Office français de la biodiversité de 50% en moyenne.
  • Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% dans la limite de 104,04 € par mois.
  • Forfait mobilité durable pour les trajets domicile-travail en vélo ou en covoiturage cumulable avec la prise en charge des frais de transports en commun.
  • Association des personnels proposant des activités sociales, culturelles, sportives et de loisirs, achats groupés (chocolat, produits artisanaux, etc.) à des tarifs attractifs. 
  • Indemnité forfaitaire de télétravail : 2,88 € par jour de télétravail dans la limite de 253,44 € par an.
  • Association des personnels proposant des activités sociales, culturelles, sportives et de loisirs, achats groupés (chocolat, produits artisanaux, etc.) à des tarifs attractifs. (NB : 3 mois d’ancienneté requise pour les contractuels). 
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