CDD-Réalisation d'une mise en qualité des données de suivis piscicoles sur les cours d'eau des HDF H

Information générale

Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité de la cheffe du Service régional connaissance.

Conditions d’emploi : Contrat à durée déterminée de 3 mois à pourvoir par un contractuel. Rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 1 747,20 € et 2 215 € bruts mensuels.

Créé le 1er janvier 2020, l’Office français de la biodiversité (OFB) est un établissement public administratif dédié à la sauvegarde de la biodiversité sous la tutelle des ministres chargés de l’environnement et de l’agriculture. Doté d’un budget de 492 millions d’euros (budget initial 2022), il s’appuie sur l’expertise de près de 3 000 agents, dont une grande partie agit sur le terrain avec, notamment, 1 700 inspecteurs de l’environnement.

L’établissement est au cœur de l’action pour la préservation du vivant dans les milieux aquatiques, terrestres et marins, tant en métropole que dans les Outre-mer. Les équipes interviennent chaque jour pour lutter contre l’érosion de la biodiversité face aux pressions exercées par la destruction et la fragmentation des milieux naturels, les multiples pollutions, la surexploitation des ressources naturelles, les conséquences du changement climatique, l’introduction d’espèces exotiques envahissantes.

A ce titre, l’OFB est responsable de 5 missions complémentaires :

la police de l’environnement et la police sanitaire de la faune sauvage
la connaissance, la recherche et l’expertise sur les espèces, les milieux et leurs usages
l’appui à la mise en œuvre des politiques publiques
la gestion et l’appui aux gestionnaires d’espaces naturels
l’appui aux acteurs et la mobilisation de la société

La direction régionale de l’OFB en Hauts-de-France est structurée autour de 4 services régionaux (police, connaissance, administratif, « Appui aux acteurs et mobilisation des territoires » ) implantés sur deux sites (Amiens et Compiègne), 5 services départementaux et un Parc Naturel Marin (PNM). Elle regroupe une centaine d’agents.

Mission

Contribuer à la mise en qualité des données de suivis piscicoles sur la base de données "ASPE".

Activités principales

A partir de travaux antérieurs, finalisation de l’identification des erreurs potentielles et de leurs sources ;
Correction des erreurs en fonction des fiches de terrain historiques ;
Qualification des données en fonction de la nomenclature du SANDRE.

Relations liées au poste

Relations internes :

Ingénieure, technicien et Cheffe de service Connaissance;
Direction nationale.

Profil recherché

Niveau de diplôme minimum requis : Bac + 3 à 4 (Université, Ecole d’ingénieur).
Formation ou expérience dans le domaine de l’eau, des milieux aquatiques, de la biodiversité.
Formation et expérience en saisie et traitement de données.

Compétences et qualités requises

Connaissances :

Connaissances dans le domaine de l’eau (fonctionnement des cours d’eau) et/ ou des suivis piscicoles ;
Aisance informatique, notamment sur les bases de données et R ;
Connaissance Aspe appréciée.

Savoir-faire opérationnel :

Comprendre et analyser un protocole de recueil de données ;
Saisir et mettre en qualité de données.

Savoir-être professionnel :

Curiosité et motivation ;
Capacité d'autonomie, de rigueur, et sens de l'organisation.

Conditions d'exercice / sujétions particulières

Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Dépôt de candidature

Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :

CV
Lettre de motivation
Pour les fonctionnaires uniquement : dernier arrêté de situation administrative ;
Pour les non titulaires : diplôme le plus élevé obtenu
Les candidats devront également adresser leurs candidatures (CV détaillé et lettre de motivation) par courriel sous la référence CDD_Aspe_HDF_2025 à emmanuelle.latouche@ofb.gouv.fr