CDD - Ingénieur Zones humides

Information générale

Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité de la cheffe du Service régional police.

Conditions d’emploi : Contrat à durée déterminée de 3 mois à pourvoir par un contractuel. Rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 2 399 € et 3 233€ bruts mensuels.

Créé le 1er janvier 2020, l’Office français de la biodiversité (OFB) est un établissement public administratif dédié à la sauvegarde de la biodiversité sous la tutelle des ministres chargés de l’environnement et de l’agriculture. Doté d’un budget de 492 millions d’euros (budget initial 2022), il s’appuie sur l’expertise de près de 3 000 agents, dont une grande partie agit sur le terrain avec, notamment, 1 700 inspecteurs de l’environnement.

L’établissement est au cœur de l’action pour la préservation du vivant dans les milieux aquatiques, terrestres et marins, tant en métropole que dans les Outre-mer. Les équipes interviennent chaque jour pour lutter contre l’érosion de la biodiversité face aux pressions exercées par la destruction et la fragmentation des milieux naturels, les multiples pollutions, la surexploitation des ressources naturelles, les conséquences du changement climatique, l’introduction d’espèces exotiques envahissantes.

A ce titre, l’OFB est responsable de 5 missions complémentaires :

la police de l’environnement et la police sanitaire de la faune sauvage
la connaissance, la recherche et l’expertise sur les espèces, les milieux et leurs usages
l’appui à la mise en œuvre des politiques publiques
la gestion et l’appui aux gestionnaires d’espaces naturels
l’appui aux acteurs et la mobilisation de la société

La direction régionale de l’OFB en Hauts-de-France est structurée autour de 3 services régionaux (service administratif, service Connaissance et service Police) implantée sur deux sites (Amiens et Compiègne), une unité mutualisée « appui aux acteurs et mobilisation des territoires » (AAMT), 5 services départementaux et un Parc Naturel Marin (PNM). Elle regroupe une centaine d’agents.

Mission

La direction régionale Hauts-de-France de l’OFB recherche, en renfort temporaire de son service régional police (remplacement de congés maternité), un ou une ingénieur(e)qui aura pour mission d’expertiser des projets impactant des zones humides ou des cours d’eau. Ce poste s’intègre dans un service de 4 personnes, en binôme avec un autre ingénieur chargé du même type de missions.

Vous aurez pour missions d’analyser l’impact de projets (infrastructures, urbanisme, aménagements …) sur des zones humides ou des cours d’eau et de rédiger les avis techniques correspondants.

Vous apporterez également votre expertise aux inspecteurs de l’environnement dans le cadre de contrôles administratifs de travaux, installations et ouvrages ayant un impact sur le milieu aquatique.

Activités principales

Expertise sur des projets impactant des zones humides

Production d’avis techniques sur la bonne prise en compte de la séquence Eviter, Réduire, Compenser (ERC), dans le cadre de projets impactant les zones humides. Analyse des études de caractérisation des zones humides, des études de fonctionnalités et des mesures ERC.

Expertise sur des projets ayant un impact sur des cours d’eau :

Rédaction d’avis techniques, Avis sur la pertinence et sur la conception du projet (en termes d’hydromorphologie, de continuité écologique, de biodiversité aquatique …) ainsi que sur les conditions de réalisation des travaux.
Échanges et réunions avec les porteurs de projet, les syndicats de rivières, les services de l’État ….
Rédaction de rapports de contrôle.
Appui aux services départementaux de l’OFB pour l’analyse de projets.

Relations liées au poste

Relations internes :

Travail en relation directe avec l’ingénieure du service régional police (basée à Compiègne) ;
Et avec l’appui de la responsable du service régional police ;
Échanges fréquents avec les services départementaux de l’OFB.

Relations externes :

Services déconcentrés de l’Etat (DDTM, DREAL…), syndicats de rivière,Agences de l’eau, Fédérations de pêche, Bureaux d’étude, porteurs de projets.

Profil recherché

Niveau de diplôme minium requis : Bac +5

Une formation spécialisée dans les sciences de l’environnement (en particulier sur les écosystèmes aquatiques) et/ou une expérience professionnelle dans le domaine de l’eau et des milieux aquatiques seraient appréciées.

Compétences et qualités requises

Connaissances :

Connaissances relatives au fonctionnement des zones humides : détermination, alimentation hydrique ;
Connaissances relatives au fonctionnement des écosystèmes aquatiques : hydromorphologie, continuité écologique, hydrologie, etc ;
Connaissance des chantiers en milieu aquatique souhaitée ;
Connaissance de la législation et de la réglementation du droit de l'environnement (réglementation loi sur l’eau, démarche ERC) ;
Une connaissance des principes de la Méthode nationale d’évaluation des fonctions des zones humides serait appréciée ;
Connaissance des acteurs des politiques publiques environnementales.

Savoir-faire opérationnel :

Rédiger des avis techniques, assurer une qualité rédactionnelle ;
Porter une expertise en réunion ;
Travailler en réseau.

Savoir-être professionnel :

Autonomie, esprit d'initiative, capacité à rendre compte ;
Capacité d'organisation, méthode et rigueur ;
Qualités d’écoute, capacité de concertation, qualités relationnelles.

Conditions d'exercice / sujétions particulières

Télétravail possible : Oui de 2 à 3 jours/semaine maximum, sans préjudice des obligations du poste (réunions/déplacements).

Dépôt de candidature

Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :

CV
Lettre de motivation
Pour les fonctionnaires uniquement : dernier arrêté de situation administrative ;
Pour les non titulaires : diplôme le plus élevé obtenu

CDD - Ingénieur Zones humides - Cours d'eau H/F