Référence :
2024/2898
Affectation :
Direction régionale Nouvelle Aquitaine
Résidence administrative :
Pau (64)
Poste à pourvoir le :
01/03/2025
Date limite de candidature :
25/11/2024
Information générale
Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité du Directeur Régional Nouvelle-Aquitaine Emmanuel DIDON et de Xavier HORGASSAN sur le département.
Conditions d’emploi : Stage de 05 mois à pourvoir pour l’obtention d'une Licence 3 ou Master 1 en biologie des populations, écologie ou équivalent. (niveau de diplôme visé).
Créé le 1er janvier 2020, l’Office français de la biodiversité (OFB) est un établissement public administratif dédié à la sauvegarde de la biodiversité sous la tutelle des ministres chargés de l’environnement et de l’agriculture. Doté d’un budget de 492 millions d’euros (budget initial 2022), il s’appuie sur l’expertise de près de 3 000 agents, dont une grande partie agit sur le terrain avec, notamment, 1 700 inspecteurs de l’environnement.
L’établissement est au cœur de l’action pour la préservation du vivant dans les milieux aquatiques, terrestres et marins, tant en métropole que dans les Outre-mer. Les équipes interviennent chaque jour pour lutter contre l’érosion de la biodiversité face aux pressions exercées par la destruction et la fragmentation des milieux naturels, les multiples pollutions, la surexploitation des ressources naturelles, les conséquences du changement climatique, l’introduction d’espèces exotiques envahissantes.
A ce titre, l’OFB est responsable de 5 missions complémentaires :
- la police de l’environnement et la police sanitaire de la faune sauvage
- la connaissance, la recherche et l’expertise sur les espèces, les milieux et leurs usages
- l’appui à la mise en œuvre des politiques publiques
- la gestion et l’appui aux gestionnaires d’espaces naturels
- l’appui aux acteurs et la mobilisation de la société
Le service départemental des Pyrénées-Atlantiques est mobilisé sur de nombreuses missions de police et de techniques à fort enjeux : grands prédateurs (ours, loups), poissons migrateurs (saumons, anguilles…), oiseaux de passage, pastoralisme et agriculture. Pour répondre au mieux à ces problématiques, le service est composé de deux unités : Béarn/Haut Béarn et Pays-Basque. L’implantation principale est située à Pau.
Mission
Le camp militaire de Ger, dans les départements des Hautes-Pyrénées et Pyrénées-Atlantiques accueille au printemps une population nicheuse de Courlis cendré Numenius arquata. Cette espèce a un statut de conservation défavorable et a fait l’objet d’un Plan National de Gestion (PNG - https://www.png-courliscendre.fr/).
Les dénombrements annuels montrent un déclin. Il convient donc de comprendre les causes de ces évolutions avant qu’elles ne prennent une dimension plus critique. Cette petite population est la plus méridionale en France et les causes de ce déclin peuvent être multiples : la prédation sur les pontes et les poussins, le dérangement, les écobuages ou fauches précoces.
Chacune de ces causes, si elle se vérifiait, appellerait des solutions spécifiques à même d’enrichir le plan de gestion du site. Un diagnostic territorial s’impose donc.
Activités principales
- Préparer et organiser les missions de terrain ;
- Coordonner le dénombrement des couples reproducteurs de Courlis cendré sur le plateau de Ger ;
- Suivre la chronologie de la reproduction ;
- Identifier sur le terrain les facteurs limitant leur reproduction ;
- Réaliser un diagnostic territorial (trajectoire d’évolution du site, capacité d’accueil pour le courlis, utilisation du site par les militaires…) ;
- Proposer dans un rapport les actions à mettre en place pour enrayer ce déclin ;
- Promouvoir ces actions auprès des acteurs locaux gestionnaires du site.
Relations liées au poste
Relations internes :
- Chefs de service et agents des départements 64 et 65 ;
- Direction de la Recherche et Appui Scientifique (DRAS) ;
- Service connaissance de la Direction Régionale Nouvelle-Aquitaine.
Relations externes :
- Personnel du camp militaire de Ger ;
- Personnel du Conservatoire des Espaces Naturels (CEN) Aquitaine et Occitanie ;
- Agriculteurs locaux ;
- Associations naturalistes locales ;
- Chasseurs locaux ;
- DREAL Nouvelle Aquitaine et Occitanie.
Compétences et qualités requises
Connaissances :
- Connaissances fondamentales en écologie ;
- Connaissances en ornithologie ;
- Connaissances en botanique.
Savoir-faire opérationnel :
- Savoir organiser et planifier ;
- Faire preuve de rigueur et respecter les consignes (notamment les consignes de sécurité imposées par les militaires) lors de l’application des protocoles techniques et scientifiques ;
- Faire preuve de rigueur dans l’application des protocoles techniques et scientifiques ;
- Faire preuve de patience et d’abnégation dans les conditions de terrain ;
- Mettre en avant un esprit d’innovation et faire preuve de curiosité pour la thématique et les oiseaux en général ;
- Maîtriser les outils informatiques, notamment Word, Excel, et QGIS.
Savoir-être professionnel :
- Être capable de travailler aussi bien seul qu’en équipe ;
- Être garant de discrétion et de neutralité ;
- Aptitude à rendre compte ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Rigueur et autonomie.
Diplômes – Formation – Expérience :
- Stage Licence 3 ou Master 1 en biologie des populations, écologie ou équivalent.
Autres :
- Forte affinité pour les oiseaux et le terrain.
- Permis.
Conditions d'exercice / sujétions particulières
- Durée de 5 mois obligatoirement entre mars et juin ;
- Horaires variables pouvant débuter tôt le matin, se terminer tard le soir ou ponctuellement une partie de la nuit ;
- Rémunération de 577.50 euros par mois.
Dépôt de candidature
Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :
- CV
- Lettre de motivation
- Pour les fonctionnaires uniquement : dernier arrêté de situation administrative ;
- Pour les non titulaires : diplôme le plus élevé obtenu